企業(yè)十周年刊物內容如何規劃-公司內部期刊設計制作-單位雜志排版
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似乎體量規模大一些的公司，都有企業(yè)內刊設計的習慣，或說(shuō)是為傳播行業(yè)知識、加強企業(yè)文化建設的一種手段，比如房地產(chǎn)、醫院、金融機構、互聯(lián)網(wǎng)公司等，本案是百鉑文化受西南聯(lián)合產(chǎn)權交易所委托，在下面的介紹中，小編將講解金融企業(yè)內部刊物和文化期刊設計怎么做。
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上2圖：疫情期間，加油打氣
1.卷首語(yǔ)及季度新聞
類(lèi)似“資訊快報”，把在這一期的企業(yè)內部刊物制作期間發(fā)生的大事記，及較為熱點(diǎn)的內容，進(jìn)行一個(gè)羅列整理，既能迅速地為讀者提供較容易引起關(guān)注的內容，又為大篇幅的后續內容，做好引子、開(kāi)個(gè)好頭。
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上圖：扉頁(yè)文字，開(kāi)篇序言
2.知識速覽及特別關(guān)注
主要是行業(yè)內部的一些政策更新介紹及時(shí)下有廣泛影響的事件，比如本案，依次介紹了“交易所監督管理辦法（試行）的通知”、“有關(guān)《有限合伙秋葉國有權益登記暫行規定》答記者問(wèn)”、“不忘初心追夢(mèng)前行奏響高質(zhì)量發(fā)展的主旋律”、“新冠疫情對產(chǎn)權交易的影響及法律風(fēng)險應對”等內容。
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上2圖：都是有必要傳達的文件
3.專(zhuān)家有言
各行各業(yè)都需要一些能夠深度解讀當下政策，以及給出實(shí)用建議和指導的專(zhuān)家能人，而在企業(yè)內部文化期刊設計的時(shí)候，這部分內容也通常是必不可少的，也是很多有志于在專(zhuān)業(yè)方面做出成就的人喜于閱讀的。
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上圖：金融企業(yè)內部刊物
4.創(chuàng )新之路及行業(yè)淺見(jiàn)
因企業(yè)內部文化期刊設計的供稿人，一般多為公司員工，對自己的行業(yè)有較為深刻的了解。因此除了前面的行業(yè)政策及專(zhuān)家解讀之外，“民間私人”也有很多自己的創(chuàng )意性見(jiàn)解，這部分內容可以展現具有創(chuàng )新性思維（無(wú)論是否能夠落實(shí)）和天馬星空且基于現實(shí)的言論。
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上圖：來(lái)，說(shuō)出你的心里話(huà)
5.員工天地，交響之聲
這個(gè)篇章，基本上沒(méi)有任何限制，取稿于員工，文學(xué)、詩(shī)歌、攝影作品、畫(huà)作都可以用來(lái)展現，既然是金融企業(yè)內部刊物，讀者主要面對員工，如果太過(guò)正式或者嚴肅化了，也非好事，對，你來(lái)參與一下，搞哈子氛圍嘛！
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上圖：?jiǎn)T工提供-抗疫漫畫(huà)
以上5個(gè)方面，算是大體上解答了“金融企業(yè)內部刊物和文化期刊設計怎么做”這個(gè)問(wèn)題，如仍有不解之處，百鉑文化作為專(zhuān)業(yè)的企業(yè)內刊設計公司，將不遺余力地為您解答，敬請聯(lián)絡(luò )。
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