成都vi設計公司哪家收的費用合理,所報價(jià)格對得起vi設計的實(shí)力

vi設計對一個(gè)企業(yè)的品牌形象有著(zhù)至關(guān)重要的作用，而或許也就因為這份重要性，價(jià)格不是很透明。百鉑文化下面要將的就是成都vi設計公司哪家收的費用合理，對應做出的作品，所報的價(jià)格是否對得起vi設計的實(shí)力。

 

上圖：餐飲vi設計實(shí)例

 

首先我們應當先整理下在選擇vi設計公司時(shí)，訴求是什么？該考察篩選哪些方面才是有效的？自然當存在vi設計需求時(shí)，我們是想要讓品牌推廣有一個(gè)質(zhì)的提升，而并不是所有的設計機構都擅長(cháng)自己所在的行業(yè)，因此需要在初期讓其整理一份對企業(yè)品牌的理解，然后再出一份相關(guān)的策劃方案（當然很多時(shí)候，是需要確定合作支付定金之后，現在大多公司是拒絕比選的，不過(guò)此時(shí)可以要求在前期的溝通，可以讓設計師參與其中，如果設計師有較為完整的準備以及頭腦風(fēng)暴的創(chuàng )意，那就可以適當地予以加分）。
 

至于考察vi設計公司的方面，大體可以是：①設計師數量，雖然此指標有些片面和膚淺，但不失為對該機構業(yè)務(wù)量的一個(gè)考量，即是說(shuō)有更多的公司愿意選擇與其合作；②設計師的年齡，不建議年齡太大，設計需要積累不假，但是很多時(shí)候經(jīng)驗會(huì )對靈感乍現有負面影響；③以往案例，這方面不多說(shuō)，有案例自然對實(shí)力能有一定的說(shuō)明，但并非全部，一些有想法的設計師或者機構在初期時(shí)，因為沒(méi)有實(shí)際案例的積累，會(huì )顯得有些弱勢，但并不影響其能做出令人震撼的作品；④收費報價(jià)，要結合自己的預算和對方給出的報價(jià)，因為不同vi設計公司報價(jià)浮動(dòng)較大，可自覺(jué)地略去較低或者高的離譜的機構，我們對于報價(jià)中等的公司一般也都較為有信任度的好感。

 

上圖：酒店vi品牌設計

 

 

1.設計項的多寡。一套完整的vi設計全案包含很多子項，幾乎涵蓋了視覺(jué)所能看到的各個(gè)方面的畫(huà)面圖案，但是針對不同的行業(yè)，很多子項并不是必須的。比如貨車(chē)車(chē)身的廣告之于酒店，窗簾房卡之于餐飲。因此在事先需要對企業(yè)有用的各方面進(jìn)行歸納，這樣在于vi設計公司對接時(shí)，能較為流暢地針對下核算價(jià)格。

 

2.對設計師的要求。盡管百鉑文化并不主張以職位大小來(lái)對設計師進(jìn)行一個(gè)劃分，創(chuàng )意和設計能力除了長(cháng)期的積累，也有自身藝術(shù)敏銳度的強弱。但是職位本身也從側面反映vi設計機構內部對其能力的認知，當然這種認知也不是能以一概全的。但至少是可以參與議價(jià)的方面，通常更高級別的設計師，相對應的收費標準會(huì )高些。

 

3.備選方案的數量。因為每個(gè)人對品牌的理解不大一樣，甲方往往會(huì )想要vi設計公司能出多個(gè)方案進(jìn)行比選，從中選取更符合品牌定制的一個(gè)，或者從多個(gè)方案中抽取其中對的那個(gè)點(diǎn)，然后組合出一個(gè)終稿。當然多個(gè)方案對應的費用也是相應地增加的，付出與所得成正比，也是很合理的。

 

4.是否簽訂長(cháng)期合同。針對企業(yè)的設計服務(wù)，一般不是一錘子買(mǎi)賣(mài)，在公司發(fā)展的過(guò)程中，總有很多時(shí)候需要宣傳物料，vi設計公司對常規的宣傳類(lèi)型，都能駕馭。甲乙雙方都希望能保持長(cháng)期合作關(guān)系，于甲方省去很多尋找和溝通成本，于乙方則節省了接單成本。于是，設計公司多會(huì )制定vip客戶(hù)優(yōu)惠套餐，按時(shí)間或者按金額為依據，這對vi設計的價(jià)格也會(huì )有影響。

 

綜上，收費報價(jià)不是一個(gè)固定的量，百鉑文化在多如牛毛的成都vi設計公司中，也始終秉持著(zhù)所得與所勞成正比的基本原則，以口碑而非“宰客”的業(yè)務(wù)原則從事vi設計服務(wù)，所報價(jià)格與vi設計實(shí)力相匹配。所以，明智如你，答案已然揭曉。

 

上圖：百鉑文化vi設計案例分享