企業(yè)刊物制作 期刊制作和內刊設計的稿源建議

在百鉑設計網(wǎng)站，小編分享了企業(yè)內刊制作知識，今天接著(zhù)之前講述的期刊內刊的設計技巧，這次我想給各位朋友提一些關(guān)于企業(yè)刊物稿源的建議，希望對大家有所幫助。

一、公司內部的固定投稿，比如每個(gè)部門(mén)根據平時(shí)的工作日?；蛘吖ぷ鲀热菝吭驴删帉?xiě)2篇或以上的文章，要是能夠再配上一幅平日里拍攝的漂亮的，有意義的圖片就更好。

 

二、平時(shí)看到公司中高層的管理人員都是忙的不亦樂(lè )乎的，但畢竟還是有些同事愿意編寫(xiě)刊物內容文章的，所以可提前預約交稿的時(shí)間。

 

三、公司是一所“大家學(xué)校”，私底下肯定有同事喜愛(ài)寫(xiě)作，喜歡看寫(xiě)些文學(xué)方面的著(zhù)作，所以可讓他們寫(xiě)寫(xiě)文章，自發(fā)投稿。

 

四、采集編輯人員可將平日整理的各種材料，物資，或是其他方面內容的采編文稿，直接供稿。

 

上述四點(diǎn)只是小編的淺談，這里小編還要在詳細的說(shuō)明下。公司在稿源的供求方面需要合理的規范和調配，至少公司所有部門(mén)都應該參與到刊物的編輯里面，不能單獨的由一個(gè)部門(mén)策劃編排完整個(gè)刊物。要鼓勵大家都積極踴躍的參與到刊物的編寫(xiě)上，可適當的給與一些獎勵。為使公司企業(yè)的期刊內刊內容上更加優(yōu)越，有創(chuàng )意，也可以每期期刊的內容評選一個(gè)或是兩個(gè)勝出獎項，借此來(lái)鼓勵員工，增強員工的榮譽(yù)感和歸屬感。

 

期刊內刊是公司企業(yè)發(fā)展建設過(guò)程中不可或缺的一部分，公司企業(yè)的文化精神，理念也不是一日兩日，一年兩年便可沉淀的下來(lái)的，所以有這方面需求的朋友可隨時(shí)咨詢(xún)百鉑在線(xiàn)客服。