外企領(lǐng)導工作回憶錄-跨國公司員工調任相冊制作

面對領(lǐng)導工作相冊設計的需求，有這樣一個(gè)場(chǎng)景，本國公司的員工在國外駐場(chǎng)工作，需要調離回國，作為一個(gè)跨國公司的員工回憶錄的記錄美好的訴求，提出個(gè)性化的領(lǐng)導調任相冊設計需求，從設計方案入手，做出整體的制作方案，外企領(lǐng)導離任相冊設計，按照設計團隊的工作流程有序完成領(lǐng)導相冊版式設計和印刷工作。

在國外的員工離職回國述職，作為工作回顧的各項活動(dòng)照片需要收集和整理起來(lái)，做好素材整編和編輯工作，為策劃領(lǐng)導工作回憶錄方案和版式設計工作提供足夠優(yōu)質(zhì)的素材，靈活變通現有的設計想法和設計元素，將一個(gè)個(gè)精彩的工作片段匯集起來(lái)，設計在領(lǐng)導回憶錄相冊，展示出在工作崗位奮斗的日子。

理清工作回憶錄的設計思路，在繁多的素材整理好內容編排思維，在領(lǐng)導工作履歷中的積極正能量的事物都值得記載下來(lái)，圍繞領(lǐng)導工作相冊，我們設計內容方案，關(guān)乎到個(gè)人、集體、部門(mén)和企業(yè)之間的成長(cháng)故事，做好領(lǐng)導相冊?xún)热荻ㄎ还ぷ?，劃分主要的相冊版塊，突出重點(diǎn)信息，注意在個(gè)性化的版式設計方面有自己獨特的設計理念。

 

外企員工的紀念相冊在風(fēng)格化設計方面有自己的特點(diǎn)，可以結合領(lǐng)導個(gè)人性格、部門(mén)文化、企業(yè)精神等方面，制定合理的結構化內容方案，定制標準的配色和字體等設計元素，原創(chuàng )設計豐富版面的插畫(huà)等元素，裝飾版面之用。

外企領(lǐng)導工作相冊的設計和裝訂工藝，在質(zhì)量方面不必說(shuō)，必是企業(yè)定制精品，一本外企員工的工作回憶錄不僅代表個(gè)人美好回憶，也代表品牌的整體形象。